El análisis de puestos es una técnica vital para cualquier organización que busque mejorar su eficacia. Este método holístico permite detectar las responsabilidades principales de un posición, las capacidades demandadas, y las requisitos del ámbito de trabajo. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo estudio directa, diálogos con empleados y la https://bookmarkyourpage.com/story6570942/estudio-de-puesto-manual-profunda-y-metodolog%C3%ADa